18 DE SETEMBRO DE 2025 ||| 5ª FEIRA ||| DIA INTERNACIONAL DA IGUALDADE SALARIAL |||

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O Dia Internacional da Igualdade Salarial é celebrado anualmente a 18 de setembro, desde 2020. Este dia tem como objetivo homenagear os esforços de longa data que têm sido conduzidos para alcançar a igualdade salarial entre homens e mulheres. Em todas as regiões, as mulheres recebem menos do que os homens, estimando-se que a diferença salarial seja de 23% a nível mundial. A obtenção da igualdade de género e o empoderamento das mulheres e raparigas é um processo lento e com entraves devido à persistência de relações de poder históricas e estruturais desiguais entre mulheres e homens. Deste modo, o progresso na redução do fosso entre géneros tem sido lento e, embora a igualdade salarial seja uma medida amplamente apoiada, a sua aplicação real tem sido difícil. Este Dia foi proclamado na Resolução 74/142 adotada na Assembleia Geral da ONU a 21 de janeiro de 2020.



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sexta-feira, 29 de fevereiro de 2008

Passamos das 2.000 visitas. Rumo aos 3.000.
























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AGRADEÇO A TODOS OS LEITORES E VISITANTES DO BLOG QUE PARTICIPARAM DA MARCA DOS 2.000 ACESSOS.


ASSEGURO-LHES QUE É UMA REALIZAÇÃO EXPRESSIVA PARA A OFICINA DE GERÊNCIA QUE ABRIU SUAS PORTAS EM AGOSTO DO ANO PASSADO.


CONTINUAMOS A TRABALHAR COM A ALEGRIA DE SEMPRE, PROCURANDO ATRAIR MAIS E MAIS VISITANTES PARA ATINGIRMOS JUNTOS O DEGRAU DOS 3.000.


MINHA GRATIDÃO E MEUS RESPEITOS A TODOS.

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Um comentário:

  1. Anônimosexta-feira, 29 fevereiro, 2008

    Parabéns amigo Drummond. Você está oferecendo uma importante contribuição para o aperfeiçoamento dos administradores brasileiros.
    Estarei sempre acompanhando a Oficina de Gerência.

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Convido você, caro leitor, a se manifestar sobre os assuntos postados na Oficina de Gerência. Sua participação me incentiva e provoca. Obrigado.

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