||| 29 de maio DE 2026 ||| 6ª feira ||| Dia Internacional dos Mantenedores da Paz das Nações Unidas ||| “Tudo parece impossível até que seja feito.” ― Nelson Mandela |||

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O Dia Internacional dos Soldados da Paz das Nações Unidas celebra-se anualmente a 29 de maio e presta homenagem a todos os homens e mulheres que participam nas missões de paz da ONU em diferentes regiões do mundo. Quem são os Soldados da Paz? Conhecidos popularmente como “capacetes azuis”, os soldados da paz integram forças militares, policiais e civis que atuam sob a coordenação das Nações Unidas. O seu principal objetivo é contribuir para a estabilidade em regiões afetadas por conflitos armados, violência ou crises humanitárias. Estes profissionais trabalham frequentemente em condições extremamente difíceis, enfrentando elevados riscos enquanto procuram proteger populações civis e apoiar processos de reconstrução, mediação e reconciliação. Missões de paz no mundo Atualmente, milhares de capacetes azuis encontram-se destacados em várias regiões do mundo, participando em diferentes missões de manutenção da paz. Estas operações têm como objetivos: proteger civis em zonas de conflito; apoiar processos de cessar-fogo; monitorizar acordos de paz; promover os direitos humanos; auxiliar na reconstrução de instituições locais. As missões das Nações Unidas desempenham também um papel importante na assistência humanitária e no apoio às populações deslocadas por guerras ou catástrofes. soldados de paz em missão Origem das missões da ONU As primeiras missões de manutenção da paz da ONU tiveram início em 1948, no contexto dos conflitos no Médio Oriente. Desde então, estas operações evoluíram significativamente, tornando-se uma das principais ferramentas internacionais para a prevenção de conflitos e promoção da estabilidade global. Reconhecimento internacional Pelo seu contributo para a paz e segurança internacionais, as forças de manutenção da paz das Nações Unidas foram distinguidas com o Prémio Nobel da Paz em 1988. A distinção reconheceu o esforço contínuo dos capacetes azuis na promoção da cooperação internacional, da proteção dos direitos humanos e da resolução pacífica de conflitos. (https://www.calendarr.com/portugal/dia-internacional-dos-soldados-da-paz-das-nacoes-unidas/)

pensamento dia

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Frase

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Mohandas Karamchand Gandhi (Porbandar, 2 de outubro de 1869 — Nova Deli, 30 de janeiro de 1948), mais conhecido como Mahatma Gandhi ("Venerável Gandhi", sendo Mahatma um título), foi um advogado estadista, líder espiritual e ativista indiano. Considerado também um líder religioso, além de nacionalista, anticolonialista e especialista em ética política indiana. Ficou conhecido por ter empregado a resistência não violenta para liderar a campanha bem-sucedida pela independência da Índia do Reino Unido e, por sua vez, por inspirar movimentos pelos direitos civis e pela liberdade em todo o mundo. O título honorífico Mahātmā (do sânscrito: "de grande alma", "venerável"), aplicado-lhe pela primeira vez em 1914 na África do Sul, é agora usado em todo o mundo. O aniversário de Gandhi, 2 de outubro, é comemorado na Índia como Gandhi Jayanti, um feriado nacional e em todo o mundo como o Dia Internacional da Não Violência. Gandhi nasceu e foi criado em uma família hindu no litoral de Guzerate, oeste da Índia, e se formou em Direito no Inner Temple, Londres, Inglaterra. É comumente — embora não formalmente — considerado o Pai da Pátria indiana, também chamado de Bapu (Guzerate: carinho por pai, papa). Seguia o princípio da não violência incorporado à desobediência civil, e empregou pela primeira vez a desobediência civil não violenta como advogado expatriado na África do Sul, na luta da comunidade indiana pelos direitos civis. Após seu retorno à Índia em 1915, começou a organizar camponeses, agricultores e trabalhadores urbanos para protestar contra o imposto sobre a terra e a discriminação excessiva. Assumindo a liderança do Congresso Nacional Indiano em 1921, Gandhi liderou campanhas nacionais para várias causas sociais e para alcançar o Swaraj ou o autogoverno. {https://pt.wikipedia.org/wiki/Mahatma_Gandhi}

 

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segunda-feira, 6 de outubro de 2008

Você sabe se concentrar? (Dri Naves)

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Acho que ela não sabe (pelo menos nunca lhe disse...) mas sou um apaixonado pelo blog da Adriana (Dri) Naves. O Bussines Woman Blog é um show!
Quando iniciei a minha "carreira" de blogger, o site da Dri Naves foi um dos meus modelos. um dos primeiros destaques de blogs que fiz na Oficina de Gerência foi do seu blog (leia o post Visita da Adriana (Dri) Naves).
Desde então tenho publicado os seus textos, sempre bem escritos e atuais. Ela é uma executiva daquelas que toda corporação deseja ter em seus quadros. Apresento-lhes mais um dos seus artigos, copiado ipsis litteris (inclusive a imagem). Neste texto ela passa sua experiência sobre como se concentrar no trabalho. Vamos conhecer.
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NOSSA BUSCA DIÁRIA POR FOCO .

"Neste final de semana estava organizando uns papéis e reli um artigo da Gazeta sobre otimização do tempo com fontes do Christian Barbosa, da Tríade do Tempo .f
Gosto muito das dicas dele e estou tentando utilizar algumas. Segundo pesquisas americanas, somos interrompidos por email ou telefone a cada 11 minutos em média. E demoramos cerca de 25 minutos para recuperar nossa concentração naquilo que estávamos fazendo antes. Segundo a Tríade, a empresa tb tem a sua parcela de culpa neste processo. A ausência de baias individuais, por exemplo, é um convite à dispersão. A seguir os “Cinco passos para otimizar seu tempo”, do Christian, com a minha avaliação pessoal (estou tentando seguir os passos!):
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1.Priorize suas atividades: liste as tarefas a serem realizadas e priorize-as numericamente. Siga essa ordem na execução.
a.Dri: faço a listinha toda a semana (me ajudou muuuito na organização das tarefas, até mesmo para fazer follow-up na equipe) e identifico as prioridades com um sinal. Ainda não lembro de priorizar com números, até pq as coisas mudam muito.

2.Desligue-se do mundo: quando precisar se focar em alguma atividade específica, desligue celular, telefone, televisão, MSN, email, feche a porta e peça pra ninguém incomodá-lo até terminar.
a.Dri: aqui eu sou nota zero declarada! De tudo isso só consigo fechar o MSN, q realmente me atrapalha. Tb acho que as mulheres são seres multitarefa por natureza, então tem um descontinho.. rs! Mas confesso que simplesmente não consigo fechar a porta, fechar email, celular então nem se fala...

3.Crie um ambiente propício: escolha uma música que vc goste e o ajude a relaxar. Estudos de superlearning mostram que a música barroca, por exemplo, aumenta em três ou quatro vezes a concentração e a capacidade de absorção do cérebro.
a.Dri: também não consigo. A música acaba me dispersando. Tenho amigas que adoram, colocam um fone de ouvido e mandam ver. Mas pra mim, pelo menos, não funciona. Bom, ainda não tentei a música barroca...
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4.Relaxe e respire: antes de iniciar seu trabalho, relaxe por alguns minutos. Comece a respirar profundamente algumas vezes. Quando vc respira e relaxa, diminui a ansiedade e aumenta sua capacidade de concentração
a.Dri: ahhh isso eu faço!! E é uma maravilha mesmo. Principalmente antes de reuniões importantes. Mas o melhor mesmo é para nos devolver o equilíbrio em momentos de tensão (qdo alguém tira a gente do sério, por exemplo). Faço isso sempre, em qq ocasião, para voltar pro prumo.

5.Feche o email: além de um vício, deixar o email ligado é um dos maiores causadores da falta de foco no trabalho. Não deixe que sua atenção seja desviada a cada nova mensagem. Estabeleça horários durante o dia para essa atividade.
a.Dri: como assim??? Acho que sou escrava do email. Concordo com o Christian qdo ele fala que muitas vezes paramos o que estamos fazendo para responder emails inesperados e perdemos totalmente o foco."
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E vá direto ao site da Dri Naves. Navegue muito pois é muito leve, com textos curtos e objetivos (que inveja); ótimas imagens (tenho que descobrir onde ela guarda sua mina) e vídeos muito bem selecionados.
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